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Etude des conditions de travail des salariés en EHPAD et long séjour

Les Services de santé au travail de Metz et de Thionville ont mené une étude sur les facteurs de risques présents dans les EHPAD du département de la Moselle. Cette étude est le résultat d'un travail auprès d'une vingtaine de ces établissements. Voici un diaporama résumant les principaux enseignements.

Le travail en établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes et long séjour est contraignant. Contraintes qui peuvent, par l'atteinte à la santé des salariés, perturber le fonctionnement des structures. L'étude qui a été réalisée par les services de santé au travail de Metz et de Thionville auprès d'une vingtaine d'établissements permet d'identifier des facteurs de risques physiques, psychologiques et organisationnels. Ce sont autant d'axes de réflexions à développer pour la mise en œuvre d'une démarche de prévention durable.

Annexe :

  1. Etude des conditions de travail en EHPAD et long séjour en Moselle (726 Ko)

Rubrique : Documents - Dernière mise à jour : 13 avril 2012 à 11h37

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Texte fondateur des ORST
Les Observatoires Régionaux de la Santé au Travail sont nés de l'accord du 13 septembre 2000 sur la santé au travail et la prévention des risques professionnels, signés par les partenaires sociaux représentants des employeurs et des salariés.
Article 3.1 : Les ORST auront pour objectif de promouvoir au niveau régional les orientations politiques en matière de santé et de sécurité au travail, d'hygiène et de prévention. Ils prendront en compte les préoccupations et les risques spécifiques définis dans les branches professionnelles.

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